engagement social

Créer les conditions d’un lieu de travail juste et sûr

NOS OBJECTIFS :

Former les équipes à la sécurité avec pour objectif 0 accident au travail ✓ 0 accident grave en 2021
A travail égal, salaire égal pour tous d’ici 2023 ✓ objectif déjà atteint en France

HEINEKEN et France Boissons s’engagent à chaque instant à veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des collaborateurs sur l’ensemble des sites où ils travaillent

DÉPLOYER LES RÈGLES ET LES BONNES PRATIQUES DE SÉCURITÉ

HEINEKEN France a déployé dès 2014, des règles et des bonnes pratiques incontournables afin de sécuriser l’environnement de travail de tous les collaborateurs quel que soit leur métier. Cette démarche contribue au développement d’une véritable culture d’entreprise qui intègre la sécurité au quotidien et responsabilise chacun vis-à-vis de ses collègues et des tiers externes. Elle permet de réduire, d’année en année, le nombre de situations dangereuses et d’accidents pour chaque collaborateur.

SENSIBILISER À LA SANTÉ ET AU BIEN-ÊTRE

Le programme We Care, mis en place en 2017, aborde les sujets de santé physique et mentale. Il vise à promouvoir le bien-être professionnel, social, émotionnel et physique via des initiatives autour de l’activité physique, du sommeil, de l’alimentation mais aussi du développement personnel. Une ergonome nous accompagne pour améliorer nos postures de travail et invite tous les jours nos équipes à commencer leur journée par un réveil musculaire. Des cours de sport sont également proposés en présentiel ou en visio-conférence pour lutter contre la sédentarité